Socijalni stub

Socijalni stub

Objavljena analiza „Ekonomsko osnaživanje žena u Srbiji i Agenda 2030“

Analiza "Ekonomsko osnaživanje žena u Srbiji i Agenda 2030" izrađena u januaru 2022. godine, proizašla je iz tematske grupe o rodnoj ravnopravnosti kojom rukovodi Fondacija centar za demokratiju, u okviru socijalnog stuba Platforme "Održivi razvoj za sve". Dokument se bavi...

Platforma

Objavljeno četvrto izdanje biltena Platforme „Održivi razvoj za sve“

Nastavljamo da periodično izveštavamo o ključnim aktivnostima i rezultatima na sprovođenju agende 2030 u Srbiji iz ugla nedržavnih aktera okupljenih u i oko Platforme "Održivi razvoj za sve". Najnoviji prikaz aktivnosti i rezultata u okviru širokog društvenog dijaloga o usklađivanju...

Platforma

Osnovana savetodavna Tematska grupa „ISKORENJIVANJE SIROMAŠTVA“

Fondacija Ana i Vlade Divac i Fondacija Centar za demokratiju organizovale su, u okviru Platforme „Održivi razvoj za sve“, sastanak 16 decembra, sa ciljem formiranja tematske grupe „Iskorenjivanje siromaštva“. Tematska grupa formirana je u cilju pospešivanja uslova za ostvarivanje Cilja...

Vesti

Regionalna konferencija “Saradnjom do održivog razvoja na lokalnom nivou – Bor, Zaječar i Knjaževac”

Beogradska otvorena škola, u saradnji sa partnerima u okviru Platforme “Održivi razvoj za sve”, Fondacijom BFPE za odgovorno društvo, Fondacijom Ana i Vlade Divac, Fondacijom Centar za demokratiju, Centrom za visoke ekonomske studije i Timočkim omladinskim centrom, organizuje onlajn regionalnu...

Socijalni stub

Trening za medije u Zaječaru: Kako da izveštavamo o ciljevima održivog razvoja?

Socijalni stub Platforme „Održivi razvoj za sve“, kojim koordinaraju Fondacija Ana i Vlade Divac i Fondacija Centar za demokratiju, organizovao je u Zaječaru 3. i . 4. decembra  2021. godine  trening pod nazivom „Izveštavanje o ciljevima održivog razvoja od 1...

COR 5

OSNAŽIVANJE ŽENA U OBLASTI JAVNIH FINANSIJA

Uprkos značajnom napretku poslednjih godina, i dalje postoji jaz u rodnom liderstvu u oblasti javnih finansija u kojoj tradicionalno dominiraju muškarci. Vidljive i nevidljive barijere nastavljaju da sputavaju žene u ostvarivanju svojih liderskih potencijala na ovom polju. Štaviše, primetan je...